第766章 真正的風向標(第2/3 頁)

並沒有太多的影響力，和上面提到的那些專業影評人協會不同，該獎項是由來自全國各地的記者和少數影評人組成的“廣播影評人協會”舉辦，其目的說白了就是借將自己包裝成一名合格的奧斯卡風向標來揚名立萬。

上面的兩點非常關鍵，但最最重要的一點則來自‘人和’。

那就是工會獎，來自行業內部的認同！

只要對奧斯卡評獎規則稍稍瞭解點的人都知道，想要獲獎得到自己業界內部的認可才是最關鍵的，而這方面在導演、編劇、製片和演員各大公會獎項上就很能顯現出來。

如果說“影評人協會獎”能夠或多或少影響到奧斯卡評委們在一摞摞“送審”的樣片中如何選擇，那麼工會獎便是真正能夠被稱之為“風向標”的獎項了。

原因很簡單，工會獎的投票者都是電影製作各環節中最頂尖的業內人士，他們對各自環節的專業意見絕對不容小覷；而最重要的是，參與各工會獎的投票者，與奧斯卡各獎項的投票者都有著極大的重合度。

投票門檻相對最低、頒獎聲勢最為浩大的演員工會獎從1995年開辦至今，57次“預測”對了奧斯卡的表演獎項，過去10年裡與奧斯卡的重合度更是高達百分之九十二；而製片人工會獎所頒出的“最佳影片”，也已經連續十一年同學院評委們所見略同。

資料不會騙人，也是最好的明證，各大工會獎才是真正意義上的奧斯卡風向標。

再來說金球獎。

這個最為大眾熟知的所謂“奧斯卡風向標”，在圈內根本就不受重視。

金球獎是由好萊塢外國記者協會舉辦的獎項，本身就跟學院派們沒有任何交集，說好聽了是駐好萊塢記者協會的共識，說難聽點就是一群混跡於好萊塢邊緣的記者們為了能和明星們一起吃頓飯而辦起來的大派對，美名其曰自己是“奧斯卡風向標”，為了提高準確率還把獎項分成了“劇情片”和“喜劇音樂片”兩個類別。

但實際上其“猜中”小金人歸屬的機率還不如杜克蒙著眼睛投硬幣來的大。

當然，如果把它拿來當做為奧斯卡熱身的段子集錦來看，還是妙趣橫生的。

敲定風向標方面的主攻獎項，幾個人又討論了幾句，帕尼?凱利斯則說起了對方最具優勢的一點，“我接觸的人當中，很多都對娜塔莉?波特曼抱有好感，一方面是她長期經營的良好形容，一方面是她在《黑天鵝》中的表演確實驚豔，在這方面的基礎上，她是一個孕婦，影響到了很多人的觀感。”

不管杜克這方面承不承認，這都是娜塔莉?波特曼的優勢所在。

而且從演員工會和金球獎公佈提名之後，娜塔莉?波特曼明顯增加了自己的曝光度，在很多媒體以及電視節目中，都能看到她挺著大肚子的身影。

這無疑是娜塔莉?波特曼的殺手鐧。

不過，從得到相關訊息的那天起，杜克就想到了一些解決辦法，或許無法將由此帶來的同情分完全抵消掉，但總能起到一些作用。

給後邊的蒂娜?菲使了個眼神，她拿起兩個檔案袋，分別交給了帕尼?凱利斯和南希?約瑟夫森。

“這是本傑明?米勒皮前任女友的資料，我的人已經接觸了她。”杜克看到她們開啟檔案袋，才繼續說道，“她是一個百老匯演員，輸掉了跟娜塔莉?波特曼的爭奪戰，據說本傑明?米勒皮選擇娜塔莉?波特曼而放棄的她的關鍵原因，就是娜塔莉?波特曼懷孕。”

邊聽著杜克的話，邊翻看著資料，帕尼?凱利斯眼睛漸漸亮了，“百老匯演員？還很有想法和事業心，想要往好萊塢轉型？”

她忽然笑了起來，“我們可以做的事情很多，我就怕她沒有想法。”

合上資料，帕尼?凱利斯與南希?約瑟夫森交