第147章 評優1(第1/2 頁)

春節前的工作幾乎都是開會、總結、評選，星期五下午肯定是評優把時間佔完。蕭珊吃過午飯就關了電腦，收拾好辦公桌，靠在沙發上養了會兒神。

那天冉冬梅告訴她評選規則變了的時候，她就猜到唐楓肯定有所圖，不然怎麼可能這麼主動地給自己找事做，今天下午的評選大約也不會太順利。

蕭珊到公司會議室的時候，會議桌上已經放了幾個杯子，人卻不見了。大概都到各個職能的負責人那兒去混眼熟了吧。

倒不是蕭珊有多清高，這個時候去混眼熟，目的性太強了，不符合她一貫的做事風格，做人和做事她向來是兩手都要抓的。但要是工作業績都不能成為主要評定標準，這個優秀也就沒什麼意義了。

“蕭經理來得挺早的！”有人進了會議室，聽聲音就知道是秦勇。

“不早了，這兒好幾個杯子了。”蕭珊笑著指了指桌上的杯子，都是聰明人說話就不用那麼明顯了。

秦勇面色如常，並沒有如往常般出言嘲諷，這一點倒讓蕭珊有些意外。他挑了蕭珊右手邊的位置坐下：“酈水灣的預存完成得怎麼樣？”

“放了風聲活動只延到15號，有提前放假回來的，存了一波，不多。”蕭珊並不打算問城東之春的預存情況。

秦勇有些意外，他以為蕭珊就算是社交禮貌也應該會問一句，一時間話被堵在口中吐不出又咽不下：“我們專案還行，趕在15號之前又存了近百戶。”說完又有些懊惱，別人都不想聽，自己幹嘛上趕著說，倒像是自己在彙報工作一樣。

“秦經理對專案的節奏把控很準。”蕭珊弱弱地回了這一句，不冷場也不熱情，不遠不近的又帶有點距離。

“今天2點鐘才開始評選，那麼多參選員工一個一個介紹，怕是到下班都搞不完。”秦勇換了個話題。

“唐總肯定對每個環節都進行了評估的，我們按要求辦就好了。”蕭珊依舊不接招，言多必失的老話還是有道理的。

其他的專案經理和職能經理陸陸續續進到會議室，陳東昇和費羅莉隨後坐了進來，冉冬梅帶著膝上型電腦進來後，又出去請付總。唐楓和付總最後進來，蕭珊心裡輕笑，唐楓這逼裝得不錯，狐假虎威的。

冉冬梅見大家都坐好了，清了清嗓子，開啟面前的話筒：“各位領導，各位專案負責人，下午好！今天下午的會議主題是2014年年度優秀評選，會議一共有四個議題：1、由品質部唐楓總監宣佈今天下午的評優流程；2、由各專案負責人對專案參選員工進行為時1分鐘的簡單介紹；3、參會人員進行投票；4、總經理講話。下面有請唐總監宣佈評估規則。”在座的眾人抬起手鼓掌表示歡迎。

冉冬梅將話筒轉到唐楓的面前，唐楓略帶矜持：“下面由我來宣佈一下今天的評選流程......”

蕭珊認真地聽著評選流程，最後唐楓說：“今天的參選員工介紹的順序是酈水灣、雨花公館、水雲間......城東之春。下面先把優秀個人的選票發到各位手中，請各位根據專案負責人的介紹投出自己的選票。大家注意不同的評選類別只能投3票，比如優秀帶隊人投3個人，優秀管家投3個人，優秀新人投3個人，以此類推。”

蕭珊沒想到會讓酈水灣第一個介紹，如果介紹得沒有亮點，很容易讓人忘記最先被介紹的人。

“下面請酈水灣的蕭經理進行介紹。”冉冬梅給了蕭珊一個眼神，她也沒想到唐楓是這樣安排的，之前商量的是現場抽籤定介紹的順序。

蕭珊接過話筒，站起身向在座的眾人鞠了一躬：“各位領導，各位同事下午好。我是酈水灣的專案經理蕭珊，非常榮幸能第一個介紹酈水灣的參選員工。”

蕭珊技術性地頓了一頓，接著說：“優秀個人之所以