第三百三十章 劉備以病居幕後，太子臺前監國事！(第3/4 頁)

事，父王定個時間便是了，至於後代血脈，孩兒只能說，盡力。”

除了盡力之外，還能做什麼？

“罷~”

劉備也知道，這再說下去，怕是要少兒不宜了。

“那彭羕，太子要如何對付？”

彭羕？

劉禪輕笑一聲，說道：“既是謀逆，那自然便是要誅殺了。”

“牽連多少？”

謀逆之罪，若是要追究的，那可是要夷三族的。

若是牽連的人夠多，殺個幾千人，都不是問題。

“禍不及外家。”

謀逆之罪，自然不能輕易原諒，但是謀逆之罪，也不宜過度牽扯。

現在天下可沒太平，可不是清除異己的時候。

“此事牽連之人，莫要太多，另外，這段時間，太子先接觸國事，如無大事，不必通稟與我。”

無大事不必通稟？

劉禪思索片刻之後。

“父王，臣下確實有一件事情，需要向父親稟明，此事可稱之為事關重大。”

事關重大？

劉備愣了一下，說道：“太子不妨直言。”

“那便是我漢中國的選官制度，需要更改一二了。”

選官制度更改？

劉備眉頭微皺。

“太子是看到了魏國施行九品官人法，遂也要效仿魏國，施用九品官人法？”

九品官人法確實是有好處，譬如說從地方豪強手上，得到了選官任官的權力，畢竟當時察舉孝廉，是要有人推薦的。

而這個推薦的人，自然是豪強出身了。

九品官人法在一定程度上，扭轉了察舉制的弊端，但同時，他也向世家低頭了。

權力並沒有到皇帝手上，而是從豪強變到了世家手上。

相比於豪強，世家這股勢力，明顯就更加難纏。

現在劉備聽聞劉禪要改換選官制度，馬上便想到了這九品官人法。

“兒臣並非是要用九品官人法。”

九品官人法的壞處，作為後世人，劉禪比誰都清楚。

為了一時的穩定，而讓子孫後代為他的決策而背鍋，這不是劉禪的性子。

後人有後人要做的事情，他這個前人，便是不給後人留些遺產便也就算了，還給後人挖了坑？

這不是他劉禪能做出來的事情。

“那太子是要作甚？”

作甚？

那自然是要改良察舉制了！

夏、商、西周實行“世卿世祿制”。

到春秋戰國時，統治階層改革舊有制度，更為了富國強兵，破格任用一些地位低下而才幹出眾的人。

戰國時期出現“軍功爵制”，又興起“養士”之風，招攬有才幹、善言辭的人才，不論出身，為國君、諸侯服務。

到秦代則以“闢田”和軍功為選官依據。

但這些都不是完備的選官制度。

到了漢代，為了適應國家統治的需要，建立了一整套選拔官吏的制度，名為“察舉制”。

察舉是自下而上推選人才的制度，也叫“選舉”。

漢高祖劉邦首下求賢詔，要求郡國推薦具有治國才能的賢士大夫，開“察舉制”先河。

惠帝、呂后詔舉“孝弟力田”，察舉開始有了科目。

武帝時“察舉制”達到完備，各種規定相繼推出。

其後，各種科目不斷充實，特別是有了統一的選才標準和考試辦法。

考試是漢代察舉制度的重要環節。

被舉者經考試後，由政府量才錄用，這樣既保證了選才標準能貫徹實行，選出真正的人才，還能保證競