＃＃＃第144章 合作中的問題與解決(第2/2 頁)

且這活動要是辦好了，對整個四合院的和諧氛圍有很大的幫助，大家也都會感激您的。”

閻埠貴想了想，覺得有道理：“行吧，那我再試試。”

回到廠裡，章雷霆為了解決合作中的溝通不暢問題，積極籌備建立定期溝通機制。他召集後勤團隊和其他合作部門的相關人員開會。

章雷霆嚴肅地說：“各位同事，我們在之前的合作中出現了一些問題，主要是溝通不暢和目標不一致。為了避免這些問題繼續影響我們的工作，我決定建立一個定期溝通機制。每週二下午，我們各個部門的負責人和相關工作人員都要參加溝通會議，在會上大家要坦誠地交流工作進展、遇到的問題以及各自的需求。同時，在每個專案開始前，我們都要共同設定明確的目標，並且寫進合作協議裡，這樣大家都有一個統一的方向。”

後勤部門的小趙問道：“章主任，如果在溝通會議上還是無法達成一致怎麼辦？”

章雷霆回答：“如果出現這種情況，我們就把問題暫時擱置，組織一個專項小組進行深入調研和分析，找出問題的根源，然後再重新討論。我們的目的是解決問題，而不是製造矛盾，所以大家都要抱著合作共贏的態度。”

在章雷霆和劉扶搖的努力下，合作中的問題逐漸得到解決。研發部門對新裝置的設計進行了調整，使其更便於後勤員工操作；銷售部門也與後勤部門就差旅套餐達成了共識，在預算範圍內制定了合理的方案。

在四合院，閻埠貴按照劉扶搖的建議設定了獎勵機制後，鄰里互幫互助活動又重新熱鬧起來。

張嬸笑著對閻埠貴說：“閻大爺，您這活動現在可好了，大家都搶著參加，這四合院又更像一家人了。”

閻埠貴得意地笑了笑：“那是，我就說這活動肯定能辦好。”

章雷霆和劉扶搖下班後，在四合院的小道上散步。

章雷霆感慨地說：“扶搖，這一路走來雖然不容易，但看到廠裡和四合院都在慢慢變好，一切都值得了。”

劉扶搖挽著他的手臂，溫柔地說：“是啊，只要我們齊心協力，以後還會更好的。”