拼搏年代 第609節(第3/4 頁)

轉，看過實際情況，以消費者的身份跟老闆聊了會，得到的基本都是好訊息。

壞訊息也不是沒有，比如有兩位老闆就抱怨，泰豐園對加盟店管的太嚴了，對衛生和規範化操作抓的特別緊，有不合格的地方扣起季度獎勵來，一點都不客氣。

但齊玉寶認為這不是壞事，管理嚴格才能讓一項生意長久的做下去，不至於稍微做出點成績，各店面自個就先垮掉，把招牌砸了。

很明顯，泰豐園黃燜雞管理如此嚴格，是為了長期發展考慮。

這樣，也能讓各加盟店有長期的發展。

在齊玉寶看來，只要能賺到錢，這些都不是問題。

看看那兩位老闆，也就是私底下抱怨幾句，幹起活來熱火朝天，勁頭十足。

為了啥？不就是因為能賺到錢嗎！

齊玉寶連著跑了兩天，去了七八家加盟店看過，才回到北河。

原本的油條和豆腐腦生意，暫時扔到了一邊。

施紅梅也沒了意見，下定決心：“老齊，咱們投資幹吧！那麼些店，就沒一家不掙錢的，他們能掙到錢，咱們一樣能掙到！”

齊玉寶收起泰豐園黃燜雞的各種資料：“你說的是，那些人裡，好多以前都沒做過餐飲，他們都能經營的有聲有色，咱們倆有經驗，肯定也行！”

當天，夫妻倆就跑去銀行，取了錢出來，然後給與他們直接聯絡業務的邢遠鵬打了電話。

僅用一天時間，齊玉寶和施紅梅就去大學城辦妥了手續，北河呂氏餐飲店鋪專門派出一位店長，陪著他們兩個租房子和辦理各種相關的證件。

店鋪一確定下來，裝修隊立馬進駐，兩口子留一個管裝修，另一個去培訓學習，不過二十天左右，一家全新的泰豐園黃燜雞就在北河開門營業。

第649章 號召力

從七月下旬開始，呂冬離開泉南，開始全國各地出差，基本上各個大區的分公司去一趟，各地區抽幾家店看看實際運營情況，期間還去了一趟西川，看望正在帶人開拓市場的杜小兵。

這趟西川之行，見到了二嫂嚴麗，卻沒有見到呂夏，倒是魏光榮從單位跑出來，跟呂冬和杜小兵喝了頓酒。

單獨相處的時候，呂冬問了一下上次的案子：“首尾收拾乾淨了？”

魏光榮搖頭：“這種事哪能說收拾乾淨就收拾乾淨，拔出蘿蔔帶著泥，上次弄住的，就最低層的一個小嘍囉，發展的年限多，知道的東西多。”

因為呂冬也算個當事人，魏光榮就揀能說的說了幾句：“這條線上的魚釣出來不少，別的線上同樣有不少。”

呂冬不瞭解他乾的這行，只知道危險肯定有，特意多問一句：“不會還有找到呂家村的吧？”

“應該不會。”魏光榮沒把話說死：“你也多留個心，保不定就蹦出一個來，有些背叛國家的，甚至位置相當高，注意點沒壞處。”

他笑：“以你和呂夏家裡的情況，倒不用擔心被錢收買。”

真要有人對他們用錢，得用多少？有這錢，犯得著跟他們糾纏？

呂冬應道：“行，我會留心，要是遇到啥情況，第一時間就報警，我可不敢跟人硬頂，萬一碰到個邦德，還不當場交待了。”

魏光榮故意說道：“你不是練過散打嗎？一直想跟我試試。”

呂冬攤手：“我那是擂臺上規矩瞎打的。”

對付沒練過的普通人，倒是很輕鬆。

後面一天，嚴麗從單位上出來，叫呂冬跟她父親和兩個堂哥一起吃了頓飯。

嚴麗是西川本地人，家裡大部分人都在單位上班，雖然沒有級別很高的，但一大家子十幾口子人，分散在省會各個單位部門上，也不容小覷。

以呂夏做的