最強炊事兵 第115節(第4/5 頁)

告是要遞給領導的，如果是錯字連篇，語句不通，前後文不搭的話，誰看了也不順心。

領導看報告就像看人一樣，如果寫報告都不細心，那做事也不會做的特別好。

石科長在下午上班的時候，路過助理員辦公室，看到辦公室開著門，挺好奇誰來的這麼早，一進去發現孟川正對著電腦打字，孟川不是應該在做實驗麼，怎麼跑回來了。

孟川此時正在修改報告，也沒發現石科長，石科長走到孟川的背後，看著孟川挺專注，也沒打擾他，靜靜的觀察起孟川的報告。

孟川修改完報告後，剛想伸個懶腰，感覺背後有人，立刻轉過頭去，發現石科長居然在背後。

於是連忙說道：“石科長好。”

石科長此時正在看孟川的電腦螢幕，過了一會，搖了搖頭，“小孟，這個報告你寫的只是此次試驗過程，我覺得不完整，領導是需要看你的實驗過程，但是更看重的是你作為改裝者對這個炊事車廂的優劣評估，還有整體效能的評價。另外你可以把一些多餘的讚美語句全給刪掉，雖然這些語句看起來會讓領導高興點，但是卻影響了整篇報告的簡潔性，反而得不償失，這樣你在修改一下，修改後，在給我。”

孟川立即答道：“是，石科長。”

“對了，小孟，今天實驗的結果怎麼樣，有沒有發生什麼意外。”

“還好，今天一切都正常，沒有發生任何安全事故。”

“沒事就好，那行，你忙著，我先走。”

但是剛走到門口，石科長突然返回來說道：“小孟，你的炊事車廂雖然搞成功了，但是應該只有嘉獎，你也知道三等功不好批，所以只能委屈你了。”

孟川連忙說道：“不委屈，不委屈，能為部隊乾點事，我很高興，再說了，不是也有嘉獎麼。”

石科長看著旁邊沒人，小聲說道：“小孟，我倒是有一個辦法，你可以試試，或許可以撈一個三等功。”

三等功誰都想要啊，三等功又不是一張紙質獎狀，想寫多少寫多少，三等功是實打實的功勞，不管去哪都承認，於是連忙問道：“石科長，您有什麼辦法啊。”

“我剛才看了一下你的報告，發現你的筆桿子還不錯，我建議你可以把運輸車廂改裝成炊事車廂的這個報告，從新潤色一下，去投稿一下軍報裡的《軍事科技週刊》，如果能見報的話，三等功說不定沒問題。”

如果真的能見報，擴大了影響力，的確更容易拿到功勞，但是想見報哪是這麼容易的事。

石科長看著孟川一臉不自信，笑道：“投稿不是啥丟人的事，就算是沒被選上，也算你自己努力了，也不後悔，你說是不，不去嘗試嚐嚐，咋知道結果呢。”

“對，反正就去投稿麼，自己寫一篇稿子也用不了多久，如果能見報，那是好事，就算見不了報，自己也沒啥損失，這個可以寫。”

於是笑道：“謝謝石科長提醒。”

石科長繼續說道：“我是給你提醒了，你可別思想固化，就寫這一篇文章，你不是去艱苦地方部隊了麼，參與哨所大棚的研製工作了麼，那你可以寫一篇關於哨所大棚對邊防戰士的影響。你不是提議養殖場搞食品加工廠麼，那就可以寫微小型食品加工廠對養殖場的好處，，俗話說的好，‘全面撒網，重點撈魚’。基數大了，自然見報的可能性就大了。”

“你可要記住，功勞越大，晉升的可能性越大，不管是在政府，還是在軍隊，年齡永遠是最大的優勢，我原來不懂，老想著按部就班的幹，結果一路幹下來，熬到個少校，才發現年齡限制太大了，反正就是一句話，‘不管幹什麼東西，都必須要自己去爭取’你自己想想吧。”

孟川聽到石科長的話，也明白石科長是真心關心自己，感謝道：